2008/03/28 発行
ウィークリーまぐまぐ ウィークエンドビジネス 増刊号
目次 間違いメール係行き
お客様への報告文書を作成していたときのこと。「以上にて報告とさせて頂きます」のつもりが、「以上にてＨ王国とさせて頂きます」になっていた…。
（王国？）

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間違いメール情報送って下さい！
■ビジネスニュース特ダネステーション『今週の出来事23』
■ビジネスキーパーソンwebインタビュー
アイオステクノロジー株式会社　増田竜也氏
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■ビジネスニュース特ダネステーション『今週の出来事23』
こんばんは。今週もやってまいりました、ビジネスニュース報道特ダネステーション『今週の出来事23』の時間です。私キャスターの山内咲織が、国際派ビジネスパーソンならぜひ押さえておきたい、ここ１週間＋αの重要ニュースを凝縮してお送りいたします。ワキ汗がすごいですが、まだ春です！！
日本一のテープカット、長さは１キロ以上！[岩手県]
☆⇒日テレNEWS24 で詳細をチェック
「日本一長いテープカット」に挑戦する催しが行われたようです。商店会が街路整備の完成を祝って企画したもので、長さ1140メートルのテープカットが達成されたようです。街路整備の完成は、この際どうでもいいようです。
人気キャラ、ミッフィーが握手会を開催[福井県]
☆⇒福井新聞 で詳細をチェック
人気の絵本キャラクター、ミッフィーとの握手会が美術館で開かれたようです。特に珍しいというわけでもないんですが、ちょっとミッフィーが想像よりも大きかったので、つい。足腰が丈夫そうです。
ローカルヒーローが道の駅に集結！[長野県]
☆⇒中日新聞 で詳細をチェック
長野県にある道の駅で、ローカルヒーローが終結するイベントが開かれたようです。埼玉県の「埼京線ドテレンジャー」や地元の「カッセイカマン」などが個性的なショーを繰り広げたようです。敵キャラの名前に注目です。ヤキソバマンといい、ローカルヒーローがモテる時代のようです。
マレーグマのツヨシにちなんだ体操ができた！[山口県]
☆⇒asahi.com で詳細をチェック
頭を抱えるポーズで人気のマレーグマのツヨシにちなんだ「ツヨシくん体操」がこのほど出来上がったようです。「♪モテモテ過ぎて困っちゃう〜」などの歌詞がついているようです。ツヨシはマーヤとの恋は実ったのでしょうか。ほら、人間のお見合いも周りがうるさすぎるとダメって言いますし。
南極海で新種の生物が見つかる！？
☆⇒CNN.co.jp で詳細をチェック
南極大陸に近い海で、体長60センチのヒトデや、触手の長さが3.7メートルのクラゲなど、巨大な生物が数多く見つかったようです。南極調査の一環で採集されたもので、新種の生物と判明する可能性もあるようです。巨大ウニはいなかったのでしょうか。
それではみなさん、なくなったと思ったら後から出てくる率80％（山内調べ）のリップクリーム。おかげで使いかけが５つもある状態です。どれも数年前から使用継続中です。

グッラッ♪（山内）
明日の仕事にきく。読めば俄然やる気になる 転職のまぐまぐ！
■ビジネスキーパーソンwebインタビュー
ビジネスシーンの旬なあの人の成功の秘訣から、趣味などプライベートまで徹底解剖！あなたのキャリアアップにも役立つインタビューをお届けします。
増田竜也氏
今週のクローズアップ
アイオステクノロジー株式会社代表取締役社長
増田竜也 氏
●増田竜也（ますだ・たつや）1975年、兵庫県生まれ。学校卒業後、製造企業で６年間CADエンジニアとして従事。その後ソフトハウスにプログラマへと転職。その会社が合併し、オールインワンソリューションが誕生。その後も数々のプロジェクトにて活躍。2006年12月に事業部が分社独立し、アイオステクノロジーが誕生。現在、代表取締役として会社を牽引している。
第56回
エンジニアに求められるものは高い技術力だけでしょうか？
情報システム構築の全般、中でもJavaに特化した事業を手がけるアイオステクノロジーの増田社長に、事業の中でも最も重視しているという「人を育てる」などについて伺いました。 ⇒インタビュー本文はこちらから！
■おすすめメルマガ＠ビジネス
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ビジネスに必須！3分間でディベート思考を学ぶ (週刊)
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英雄たちの生きざまに学べ！
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■明日から役立つ仕事のツボ！ビジネスさらっと読み
足りないのか、足りているのか
ビジネスコーチ株式会社 取締役　泉 一也
組織活性の秘訣！ビジネスコーチング最前線 03月21日号より
皆さんが、今一番欲しい答えは何ですか？「楽して成功する秘訣」「売上アップの方法」「モチベーションを上げる方法」。人間は答えを探し求める動物です。

３歳になる息子の口癖は、「なんでお父さんは会社いくの？」。お父さんは答えに困ります。何を言っても、息子の答えにはなりません。一生懸命答えている自分も、その場しのぎという感じです。なぜ息子は質問をするのか？それは息子は『お父さんとずっと一緒にいたい』から質問をしているのであって、「会社に行く」論理的な答えを必要としているわけではないのです。

今、一番欲しい答えに本当の自分が隠されています。実は、答えが欲しいのではなく、自分が“足りない”と求めているエネルギーを“答えを探す”というエネルギーに代替している場合が多いのです。さて、もう一度質問。今、一番欲しい答えは何ですか？

私の知りたい答えは『本当に幸せな会社とは？』です。私の中では、すでに“足りない”が前提になっています。多くの会社を見て、“幸せでない”という思いこみを持っています。この思い込みは、幸せにするぞ、という原動力になっています。

さて、ここで、もう一度自分に問いかけてみてください。本当に足りないのか？実は、本当は足りているのかもしれません。幸せでない会社などないのかもしれません。メーテルリンクの「青い鳥」ではありませんが、幸せを探す旅に出たら、結局は自分の家にあった、ということが答えだったかもしれないのです。

足りないをスイッチにする、というのが動機付けだと思い込んでいないでしょうか？テストをして、100点に近づくためには！と×のところばかり見て、自分の課題を探しているようなものです。

“足りない”を原動力にする動機付けは、常に足りないことを探し続ける必要があります。足りないところを無意識で探すのが癖になっていないでしょうか。

“足りている”も、原動力になります。足りているのに、エネルギーが湧いてくる。やる気が満ちてくる、アイデアが湧いてくる。行動が生まれる。

「無一物中無尽蔵」という禅の言葉がありますが、まさに、その境地が、本当の人間のあるがままの力が引き出されている状態に近いのかもしれません。そんな境地に近い状態が「本当に幸せな会社」の答えなのでしょうか。私の旅もまだまだ続きそうです。
⇒続きはこちらからご覧いただけます。
本稿は、以下のメールマガジンの原稿を抜粋・再構成したものです。
組織活性の秘訣！ビジネスコーチング最前線  (週刊)
プロのビジネスコーチが現場で培った、６ヶ月から１年の間で組織力を強化する秘訣“ビジネスコーチング”をお届け。単なるコミュニケーション改善ではなく、業績向上を目指す管理職・マネージャーの方、必見の内容です。
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■公開年収査定
ひとことで年収といっても、勤務時間、労働環境なども考えると額面だけでは一概に高いか低いかは判断できません。総合的に考えて、その年収は高いのか？低いのか？を、みなさんでジャッジしちゃいましょう。
今週の相談者の年収
\ 5,100,000
豆夫さん（男性：27歳）
勤務地：神奈川県 職種／業種：品質保証・品質管理／食品メーカー
勤務期間／役職：入社４年目／主任 税込年収：510万円
うちボーナス：90万円 平均勤務時間量：11時間／日
休日：９日／月 諸手当：住宅手当３万円
居住形態／結婚／子供：社宅・寮／未婚／なし その他福利厚生：特になし
職務内容：品質管理活動がメインで品質保証活動もしています。マネジメントシステムの構築に専念し第１者／第２者監査活動も積極的に実施しています。
ひとことコメント
この年齢では、まぁまぁもらっているほうだとは思うのですが、年功序列でやや不満があります。転職したら給料は減ると思ったほうがよいでしょうか…
みなさんのご意見をおきかせください。
豆夫さんの給与は、
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■スタッフ今日のダイエット計画
ジムに行ってもその後絶対ラーメン屋行くから…。ボギーだな。 （まつ）
【ウィークリーまぐまぐ［ウィークエンドビジネス増刊号］】
2008/03/28号
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